如果换做俞惠在场，她肯定会说：“您汉语好到连穿小鞋都知道？我是自愧不如了！”因为俞惠奉行的是：千穿万穿，马屁不穿么。

  可是换做尹畅，她还真说不出那么奉承的话，她只会惊叹福源部长的汉语水平和察言观色的能力。

  “您的汉语水平真的挺好的，我都不知道该怎么说奉承的话了，怕被您挑出毛病。”尹畅实话实说，在明白人面前，不用说暗话。

  “你也不用奉承我，先把工作弄明白才是最重要的，这里，你就弄错了！”福源是一边跟尹畅讲话，一边看尹畅的录入系统，没一会就发现了一处错误。

  “这里应该这么录，如果按照你刚才的录入，损耗就会大一倍！”福源不但给尹畅讲解怎么录入，还会告知错误录入的后果。

  尹畅自己一看，可不是么，是自己的手误，福源指的这里要是录入错误了，后续的电脑自动计算就会跟着错误的数据计算，到后来可不是会产生双倍的损耗么。

  “嗯，这是我刚才手误了，输入了错误的数字，我说我怎么总得不到正确的结果，电脑里的和单据上总是不匹配。”

  尹畅刚才就是为了这个问题纠结，可是又找不出症结所在。

  “别工作了，赶紧回宿舍吧，你现在的脑子估计都打结了！”福源部长拍了拍尹畅的椅子背，示意她赶紧下班。

  “罗马不是一天建成的！你要是这么疲劳工作下去，不但得不到应有的效果，你的身体也吃不消！”

  见尹畅只是应答了一声，没有动地方的意思，福源部长又补充了一句。

  尹畅只有放下手里的工作，收拾好单据，准备下班。

  而福源这次一直在等尹畅，陪着尹畅把办公室的灯关掉之后，才一起往办公室外面走。

  “我的女儿跟你差不多大，要是我看到她这么辛苦，我也会担心的，所以，为了自己的父母，一定要照顾好自己。中国不是有句话叫：儿行千里母担忧么。你的明白？”

  福源的意思，尹畅怎么能不明白，就是让她没有必要这么总加班，太辛苦。

  “我可以提一个问题么？”说到加班，尹畅就有个问题想问。

  “可以。”福源看了看手表，然后回答。

  “我在来这个公司之前，跟我的学长学姐们了解过日本企业的工作方式，还有能被接受的工作模式，大家都告诉我，一定要多加班，尽可能的把工作放到下班后来做！”

  尹畅说到这，吐了吐舌头，这些都是学计算机的学长们说的，说在日本的企业里，人家不看你平日里的工作效率，只看你的加班时间，加班时间越长，就说明你越勤奋。

  “当然，我不是这样子的，我白天可是忙的跟个陀螺一样，实在忙不完的才加班的。”尹畅必须先澄清一下，否则容易造成误解，让人家以为她在磨洋工。

  “我知道，我看到你一直在忙，所以我才想着下班的时候提醒你一下。”福源竟然先回答的是尹畅后面的解释，可是那不是个问句，也用不到回答呀。

  前面的话人家为啥不答？难道自己问的是事实？尹畅不由得在心里寻思。

  见尹畅不说话，福源以为是在等他的回答。“对于你的问题，容我措辞一下，应该怎么说。”

  “没事，您要是中文找不到合适的词，也可以说英语，您的英语我听得懂。”

  尹畅原本是想夸福源部长的英语好来着，日本人大部分英语发音都不标准，R发成L的比比皆是，福源部长的英语算是不带口音的了。

  只不过这句话让尹畅说的，她自己都觉得有问题，啥叫她能听得懂，难道别人就听不懂？

  “是这样的，日本确实有这么个观念，就是加班时间长的人努力！但是在我看来，工作效率也同样重要，如果没有工作效率，光是浪费时间来摆样子，这样的人不但坑了自己，也坑了公司，是不能要的。”

  福源部长最终还是选择了说汉语，他说的语速有点慢，看的出来是一边想一边说的。

  “就是还是得看老板呗，老板喜欢啥样的，最好也让自己变成啥样的，对吧。”尹畅有点顽皮的说了这句，她觉得跟福源部长聊天挺开心的，直言不讳。

  “那不是，一个人如果能根据别人的喜好来塑造自己，那还有什么特色？人是要做自己，不是活给别人看的！”

  福源最不希望看到的就是那种，老板说月亮是方的，员工就跟风说是的人。当然，这只是他的做事风格，不能代表所有的人。

  尹畅跟福源部长在办公室前面就分开了，尹畅要回“女寮”就是女生宿舍的意思，福源要回市内自己的房子，他的房子是公司给租的。

  尹畅听说福源部长住着公司给租的房子，很是羡慕，说自己什么时候才能过上公司给租房子的日子！

  福源笑笑，说时间很快的，只要尹畅努力，相信不久之后就能办到。

  临了，福源还叮嘱尹畅，让她对自己会说中文的事保密。

  毕竟如果大家知道他会说中文，就不敢在他面前说中文了，员工在说中文的时候，都是怕他听明白。如果员工们不说了，他也就听不到那么多有意思的事情了。

  尹畅做了个嘴上贴封条的动作，保证自己一定会保密，这才跟福源告别。

  从那以后，有时候尹畅加班的时候，福源会隔三差五的延迟一下他自己的下班时间，然后帮尹畅看一下她搞不懂的地方。

  因为尹畅既然听了劝，就不会无缘无故的加班，肯定是遇到了难题，或者是搞不懂的地方。

  这也算一老一少之间的默契，一个帮忙讲解，一个仔细听仔细学。

  不过，尹畅是不会让福源白帮忙的，人家这么个大领导，给自己当免费老师？

  尹畅偶尔会带一些小食品，什么山楂片、葡萄干、地瓜干什么的，刚开始福源不吃，时间久了，也会跟着尝尝，有喜欢的，还会多吃一口。

  福源部长这个样子，让尹畅想起了俞惠说的翟爷爷，都是上了年纪的人，其实心里都有一颗童心，只不过他们在对外人的时候，都把那颗童心藏得很好。

  在福源部长的帮助下，尹畅也算很快的把李小茹的大部分业务整理出了思路，而且她自己也总结出了不少规律。

  可是这刚整理完不长时间，人家就来上班了！跟尹畅说了声感谢之后，就准备拿回自己的业务。

  尹畅不是不想反对，可是她没有反对的权利，人家来上班了，凭啥不让人拿回自己的工作？

  这时候，那位组长大人，还有刘晓峰却是站了出来，他们让尹畅先暂停交接，说组里的业务分配不均，要重新给大伙安排工作，然后各自找人交接内容。

  李小茹当然不乐意，说自己也就休息了一阵子，业务也没出问题，为啥要把她的业务分走？

  组长听了就不乐意了，质问李小茹，她的业务是谁的业务？是她自己的？不都是公司的业务么！

  凭什么要把固定的东西就给某个人，大家都得要有机会学习，这样才能体现公司的公平与公正。

  组长还放话，说这阵子李小茹休息，要不是课长让人收拾烂摊子，还不知道李小茹这面会出什么篓子呢！

  她不但把李小茹怼了，抬高了刘晓峰的功劳，还一语带过了尹畅的贡献，这人可真懂语言艺术！一瓜三吃！

  李小茹当然不开心，她瞪着尹畅许久之后，竟然笑了，然后故作洒脱的说：“好，我服从领导安排！”

  尹畅反而让李小茹的反应闹懵了，这是什么情况？看着自己笑不说，还不跟人争业务了，难道是气傻了不成？

  关于工作的事，也就这么结束了，刘晓峰重新分配了工作，李小茹大部分的工作给分了出去，一部分给了那个组长，一些给了那个比尹畅早来半年的人。

  尹畅反而是几个人当中分到工作最少的，李小茹好像早料到这样的结果一样。中午吃饭的时候，李小茹特意跟尹畅坐在了一起。

  其他人都去组长那捧臭脚了，尹畅不知道过去能说啥，就自己找了个角落，谁成想，就这么个犄角旮旯也能让李小茹找到。

  “怎样，被人当枪使的感觉咋样？你以为你被他们重用了？只不过是借你的手拿走我的业务，然后呢，你什么也没捞到。小孩子，你以后看人可得擦亮眼睛，别什么人都相信！”